นโยบายต่างๆ
บริษัท ไทย อะโกร เอ็นเนอร์ยี่ จำกัด (มหาชน) มุ่งมั่นที่จะผลิตและจำหน่ายเอทานอลเพื่อเป็นเชื้อเพลิงที่มีคุณภาพ ถูกต้องตามมาตรฐาน และมุ่งสร้างความมั่นใจและความพึงพอใจในผลิตภัณฑ์และบริการแก่คู่ค้าด้วยหลักปฏิบัติ 3 ประการ ดังนี้ 1. พัฒนาและปรับปรุงกระบวนการผลิตอย่างต่อเนื่อง
2. ตรวจสอบคุณภาพของวัตถุดิบ สารเคมี และน้ำที่ใช้ ตลอดจนคุณภาพของผลิตภัณฑ์ระหว่างผลิตทุกขั้นตอนตามมาตรฐาน ISO9001:2008
3. สร้างจิตสำนึกและการใส่ใจในการตอบสนองความต้องการของลูกค้าด้วยความรับผิดชอบ รวดเร็ว และจริงใจ
นโยบายความรับผิดชอบต่อสังคม
บริษัท ไทย อะโกร เอ็นเนอร์ยี่ จำกัด (มหาชน) มุ่งมั่นบริหารงานและดำเนินธุรกิจโดยคำนึงถึงความรับผิดชอบต่อสังคมและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย ได้แก่ ผู้ถือหุ้น ลูกค้า คู่ค้า พนักงาน ชุมชนและสังคมรอบข้าง โดยกำหนดแนวทางปฏิบัติต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย ตามหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี รวมทั้งรณรงค์และเสริมสร้างการปลูกจิตสำนึกให้พนักงานได้มีส่วนร่วมในการปฏิบัติกิจกรรมต่าง ๆ ต่อชุมชน เพื่อพัฒนาคุณภาพชีวิตของพนักงาน ชุมชนและสังคมรอบข้างอย่างยั่งยืน
โดยกำหนดนโยบายและแนวทางการปฏิบัติไว้ 4 ด้าน คือ :
1. ด้านสิ่งแวดล้อม
- ติดตามและปฏิบัติตามกฎหมายและข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับสิ่งแวดล้อม
- พัฒนาและปรับปรุงกระบวนการผลิตและระบบการจัดการของเสียให้เป็นไปตามมาตรฐาน ISO14001:2004
- สร้างจิตสำนึกแก่พนักงานทุกระดับในการรักษาสิ่งแวดล้อม
- จัดทำแผนปฏิบัติการและติดตามประเมินผลอย่างต่อเนื่อง
- ปรับปรุงโรงงานสู่ Green Plant
2. ด้านความปลอดภัยและชีวอนามัย
- ปฏิบัติตามกฎหมายด้านความปลอดภัยและควบคุมความเสี่ยง
- จัดทำมาตรการและอุปกรณ์ป้องกันอันตราย
- อบรมการป้องกันและแก้ไขอุบัติภัยอย่างสม่ำเสมอ
- จัดตั้งคณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสิ่งแวดล้อม
3. ด้านการอนุรักษ์ทรัพยากร
ก) ด้านการอนุรักษ์พลังงาน
- ใช้ก๊าซชีวภาพทดแทนน้ำมันเตา
- ผลิตไฟฟ้าและไอน้ำจากกากน้ำเสีย
- ใช้อุปกรณ์ประหยัดพลังงาน
- จัดทำ Energy Audit
- อบรมพนักงานด้านการประหยัดพลังงาน
ข) ด้านทรัพยากรน้ำและการบำบัดน้ำเสีย
- ตรวจสอบระบบน้ำเพื่อป้องกันการสูญเสีย
- นำน้ำกลับมาใช้ใหม่ในกระบวนการผลิต
- ตรวจสอบคุณภาพน้ำอย่างสม่ำเสมอ
- ดำเนินการตามมาตรการ Zero Discharge
- ส่งเสริมการใช้น้ำอย่างประหยัด
ค) ด้านการจัดการมลพิษทางอากาศ
- ปรับปรุงระบบก๊าซชีวภาพ
- ควบคุมคุณภาพอากาศจากปล่อง Flue Gas
- ตรวจวัดคุณภาพอากาศทุก 6 เดือน
4. ด้านสังคม
ระดับองค์กร
- พัฒนาทักษะและองค์ความรู้ของพนักงาน
- ส่งเสริมการมีส่วนร่วมในการแสดงความคิดเห็น
- สนับสนุนการมีส่วนร่วมในการพัฒนาชุมชน
ระดับชุมชน
- อนุรักษ์ทรัพยากรและสิ่งแวดล้อม
- พัฒนาคุณภาพชีวิต
- ส่งเสริมการศึกษา
- ปลูกฝังคุณธรรมและวัฒนธรรม
ระดับประเทศ
- สนับสนุนกิจกรรมด้านสิ่งแวดล้อม
- ส่งเสริมการเรียนรู้และความรับผิดชอบต่อสังคมของเยาวชน
